0 تا 100 شرایط کار در آلمان در سال 2023

بسیاری از کسانی که به آلمان مهاجرت می‌کنند، هدفشان را از این اقدام، پیدا کردن یک فرصت شغلی مناسب اعلام کرده‌اند. حالا افراد زیادی هستند که به دنبال راهی برای پیدا کردن شغل در این کشور می‌گردند. بالا بودن دستمزد، امنیت شغلی، بیمه‌های شغلی با مزیت‌های زیاد، ثبات اقتصادی، امکان پیشرفت در کار و تحصیل در بهترین مراکز آموزشی آلمان از جمله دلایل محبوبیت این کشور برای مهاجرت است. اما شرایط کار در آلمان چیست و چطور می‌توان از طریق ویزای کار به این کشور مهاجرت کرد؟ این ویزا چقدر اعتبار دارد و برای دریافت آن به چه مدارکی نیاز دارید؟ با ما همراه باشید تا به شما پاسخ دهیم.

استخدام کارگر ساده در المان

دولت فدرال آلمان به دلیل کمبود نیروی کار، به دنبال جذب کارگران ماهر است. اما آیا این کشور کارگران ساده و نیمه ماهر را نیز جذب می‌کند؟ این کشور از طریق برنامه Chancenkarte، بلو کارت و یا برنامه کارآموزی (BFD) سعی دارد کارگران خارجی را جذب کند. در حال حاضر در این کشور بیش از یک میلیون موقعیت شغلی وجود دارد که برخی از آن‌ها برای کارگران ساده است.

این افراد می‌توانند در رستوران‌ها، فروشگاه‌ها، هتل‌ها و یا صنایع ساختمان سازی استخدام شوند. اگر چه فرصت‌های شغلی و شرایط کار در آلمان برای کارگران فنی و ماهر بهتر است، اما به این معنا نیست که کارگران ساده در این کشور هیچ جایی ندارند.

مزیت‌هایی مثل بیمه شغلی، پرداخت به موقع حقوق و کیفیت عالی زندگی از جمله دلایلی است که هر کسی را برای کار در این کشور ترغیب می‌کند.

جمعیت این کشور رو به پیری است و همین عامل نیاز به افرادی را که بتوانند از شهروندان بازنشسته آلمانی نگهداری کنند، افزایش می‌دهد. اما برای اینکه یک کارگر ساده بتواند ویزای اقامت دریافت کند، ابتدا به ویزای اوسبیلدونگ (یا کارآموزی) نیاز دارد. با دریافت این ویزا به شما اجازه اقامت 2 تا 4 سال در این کشور داده می‌شود. سپس با یاد گرفتن یک مهارت می‌توانید شغل مناسب را پیدا کرده و استخدام شوید.

اگهی استخدام در المان

اگر به دنبال شغل در این کشور هستید، می‌توانید از طریق آگهی‌های استخدام اقدام کنید. برخی از بهترین سایت‌های کاریابی آلمان عبارتند از:

وب سایت XING

این وب سایت 19 میلیون کاربر دارد و پایگاه اصلی کاربران آن شامل کشورهای آلمان، اتریش و سوئیس است. XING یک فضای عالی برای پیدا کردن شغل مناسب در میان آگهی‌های استخدام است. در هر زمینه‌ای که بخواهید می‌توانید به طور رایگان از این سایت استفاده کنید.

وب سایت Step Stone

سایت StepStone بیش از 67 میلیون کاربر از سراسر اروپا دارد و می‌توانید در آن به دنبال بهترین موقعیت‌های شغلی باشید. کافیست یک رزومه خوب برای خود تهیه کنید.

وب سایت Arbeitnow

مقر اصلی این وب سایت در شهر برلین است و به عنوان یک پورتال شغلی در آلمان محسوب می‌شود. شما می‌توانید در وب سایت Arbeitnow به دنبال مشاغل فنی و طراحی باشید. این سایت بیش از 117.000 بازدیدکننده دارد.

وب سایت Startup Sucht

در اینجا استارتاپ‌ها به دنبال استخدام افراد ماهر هستند. وب سایت Startup Sucht بیش از 1000 بازدیدکننده در هفته دارد و اگر به دنبال مشاغل مرتبط با برنامه‌نویسی، دیجیتال مارکتینگ، کسب و کارهای نوین و … هستید، این وب سایت دارای آگهی‌های زیادی است.

سایت لینکدین

بله درست خواندید! لینکدین! اگر در این برنامه عضو هستید به راحتی می‌توانید با شرکت‌ها، سازمان‌ها و یا همکاران خود در کشور آلمان ارتباط برقرار کنید و از آگهی‌های استخدام آن‌ها مطلع شوید. لینکدین دارای 750 میلیون کاربر در سراسر جهان است و در 200 کشور فعالیت دارد.

وب سایت MeineStadt

یکی دیگر از برنامه‌های انتشار آگهی استخدام آلمان meinestadt.de نام دارد. در این برنامه آگهی‌های مربوط به فروش و استخدام منتشر می‌شود و ماهیانه 4.5 میلیون کاربر در آن فعالیت دارد.

حقوق کار در آلمان

در این کشور تلاش شده است تا برای جذب نیروی کار متخصص و ماهر، شرایط رفاهی و امنیت شغلی برای مهاجران فراهم شود. بنابراین هیچ رفتار ناخوشایندی از سوی کارفرما و دولت آلمان با خارجی‌های استخدام شده اتفاق نمی‌افتد. از سوی دیگر افراد خارجی می‌توانند همچون شهروندان بومی آلمان از حقوق و دستمزدهای کار برخوردار شوند. برخورداری از خدمات بهداشتی و آموزشی رایگان هم از دیگر خدمات دولت به این افراد است.

به طور کلی یک فرد به طور متوسط می‌تواند بین 64.000 تا 81.000 یورو در سال درآمد داشته باشد. میانگین میزان حقوق کار در سال 2023 در این کشور 51.010 یورو بوده است که هر سال نیز مقدار آن افزایش پیدا می‌کند.

در این کشور تورم وجود ندارد و قیمت‌ها همیشه ثابت است و حقوق 2500 تا 3500 یورو می‌تواند یک حقوق خوب برای یک خانواده سه نفره محسوب شود. زندگی در شهرهای بزرگ به هزینه بیشتری نیاز دارد که حقوق 4000 تا 4500 یورو برای یک خانواده سه نفره کافیست.

حقوق در آلمان با بلو کارت

یکی از شرایط کار در آلمان برای کسانی که کارت آبی یا “Blue Card” دارند، داشتن مهارت در رشته‌های تجربی، مهندسی، ریاضیات و پزشکی (به جز دندانپزشکی) است. اگر در این زمینه به دنبال کار در آلمان هستید این خبر خوش را به شما بدهیم که حقوق شما با کارت آبی 56.400 یورو در سال خواهد بود. کمترین میزان حقوق با این کارت، 43.992 یورو است.

حقوق در کشور آلمان با داشتن مجوز کار

اگر قادر به دریافت بلو کارت نیستید، مجوز کار یا “Work Permit” آلمان را دریافت کنید. در این صورت همان حقوقی که به شهروندان بومی آلمان پرداخت می‌شود، برای شما هم در نظر گرفته خواهد شد.

هزینه مهاجرت به آلمان از طریق کار

با توجه به اینکه یکی از شرایط کار در آلمان پرداخت هزینه‌های مربوط به دریافت ویزاست، برای بسیاری اهمیت دارد. مقدار هزینه به شهر محل سکونت شما، افراد تحت تکفل، سبک زندگی و محل اقامت بستگی دارد. اما به طور کلی در مورد هزینه‌های مهاجرت با ویزای کاری باید به موارد زیر دقت داشته باشید:

• هزینه دریافت ویزای کار: هزینه دریافت این ویزا 75 یورو است که باید همسر و فرزندان (در صورت متاهل بودن) را نیز به آن اضافه کنید.
• هزینه‌های پرونده ویزای کار: برای این پرونده باید حدود 60 یورو پرداخت کنید.
• هزینه‌های تهیه مدارک ویزا: برای ترجمه و تصدیق مدارک باید مقداری پول در نظر داشته باشید.
• هزینه‌های بررسی سلامت جسم و روان: برای این مورد به 100 یورو پول نیاز دارید.
• هزینه‌های تهیه بیمه: برای رفتن به آلمان باید تحت پوشش یک بیمه درمانی قرار بگیرید که به حداقل 50 یورو پول نیاز است.
• –         هزینه اجاره آپارتمان: هزینه محل اقامت به شهر مورد نظر و مرکز یا حاشیه بودن شهر بستگی دارد و نمی‌توان مقدار مشخصی برای آن در نظر گرفت.

کار در المان بدون مدرک تحصیلی

از سال 2021 آلمان برای استخدام خارجی‌ها داشتن سابقه کار، مدرک تحصیلی و مهارت مشخص  کرده است و بدون این موارد مهاجر نمی‌پذیرد. پس بدون مدرک تحصیلی چطور می‌توان به این کشور مهاجرت کرد؟

اما جای ناامیدی نیست و حتی با وجود نداشتن مهارت و مدرک تحصیلی برای داشتن شرایط کار در آلمان باز هم می‌توانید به این کشور مهاجرت کنید. همانطور که در ابتدای مطلب هم اشاره کردیم در این کشور مشاغلی مثل خدمات رسانی در رستوران‌ها، کارگری در مغازه‌ها و ساختمان سازی وجود دارد که یک فرصت شغلی برای افراد بدون مدرک و مهارت است.

اما با توجه به اینکه دولت آلمان بدون مدرک تحصیلی و مهارت شما را نمی‌پذیرد، باید ویزای کارآموزی (اوسبیلدونگ) دریافت کنید. سپس با یادگیری یک مهارت شغلی و دریافت مدرک فنی می‌توانید در یکی از شرکت‌ها یا سازمان‌های این کشور استخدام شوید.

دقت داشته باشید که استخدام و حتی دریافت ویزای شغلی آلمان بدون مدرک تحصیلی برای ایرانی‌ها کار راحتی نیست و باید یک مهارت داشته باشید.

مشاغل مورد نیاز آلمان

مشاغل پر تقاضا در این کشور عبارتند از:

• مهندسی: میزان حقوق سالیانه 58380 یورو
• فناوری اطلاعات: حقوق سالیانه 43396 یورو
• حمل و نقل: حقوق سالیانه 35652 یورو
• کار در موسسات مالی: حقوق سالیانه 34339 یورو
• فروش و بازاریابی: حقوق سالیانه 33703 یورو
• مراقبت از کودک و آموزش: حقوق سالیانه 33,325 یورو
• ساخت و ساز و نگهداری: حقوق سالیانه 30598 یورو
• کار در رشته‌های حقوقی: حقوق سالیانه 28,877 یورو
• رشته‌های هنر: با حقوق سالیانه 26625 یورو
• بخش حسابداری و مدیریت: حقوق سالیانه 26498 یورو
• بخش خدمات غذایی: با حقوق سالیانه 24279 یورو
• کار در خرده فروشی و خدمات مشتری: حقوق سالیانه 23916 یورو
• کار در بخش خدمات بهداشتی و اجتماعی: حقوق سالیانه 23,569 یورو
• کار در صنعت هتل: حقوق سالیانه 21513 یورو

اما چرا کار در آلمان؟

ساعات کار در این کشور 48 ساعت در هفته است و کارمندان می‌توانند 25 تا 40 روز در سال را مرخصی بگیرند. متوسط حقوق بالای کارمندان در سال بین 64000 تا 81000 یورو است. همچنین برای کارکنان بیمه تأمین اجتماعی، تعادل کار، امنیت شغلی، رفاه و خدمات بهداشتی و آموزشی رایگان در نظر گرفته می‌شود.

ویزای کار آلمان

یکی از شرایط کار در آلمان دریافت ویزاست که از طریق کنسولگری یا سفارت آلمان در تهران انجام می‌شود. در واقع باید درخواست خود را به این اداره ارائه دهید تا بتوانید ویزای ورود به آلمان برای کار را دریافت کنید.

اما قبل از هر چیز باید در یکی از شرکت‌های آلمانی استخدام شوید و یا برای پیدا کردن کار به این کشور بروید. ویزای جاب سیکر یکی از راه‌های رفتن به آلمان برای پیدا کردن شغل مناسب و استخدام است.

با دریافت ویزای JOB SEEKER آلمان می‌توانید به مدت 6 ماه در کشور زندگی کنید و به دنبال شغل مناسب بگردید. وقتی از سوی یک شرکت پذیرفته شدید، از سوی دیگر کارفرما یک قرارداد کاری یا جاب آفر دریافت می‌کنید.

سپس به تهران برمی‌گردید و به سفارت آلمان در ایران مراجعه می‌کنید. قرارداد استخدام یا همان برگه جاب آفر باید در این مرحله به سفارت آلمان تحویل داده شود. البته از شما مدارک دیگری همچون مدرک تحصیلی، پاسپورت معتبر، مدارک هویتی، تسلط به زبان آلمانی و … نیز درخواست می‌شود.

با طی کردن مرحله دریافت ویزای جاب آفر (Job Offer)، می‌توانید به مدت 3 سال حق اقامت در آلمان را دریافت و بعد از این مدت، برای تمدید آن اقدام کنید. تمدید مجدد ویزای کار برای مدت 5 سال است و بعد از 8 سال می‌توانید اقامت دائم آلمان را دریافت کنید.

دستمزد و حقوق کارگران در آلمان چقدر است؟

میزان دستمزد یک ساعت در آلمان برابر با 9 یورو است که در مقایسه با سایر کشورهای اروپایی در رده پنجم قرار می‌گیرد. متوسط حقوق دریافتی یک کارمند آلمانی در ماه 4000 یورو است که به میزان تحصیلات، تخصص، مهارت و تجربه او بستگی دارد.

توجه داشته باشید که وقتی ویزای کار دریافت می‌کنید، کارفرما موظف است به مانند سایر شهروندان میزان حقوق شما را پرداخت کند. در غیر این صورت قرارداد کاری فاقد اعتبار خواهد بود.

قانونِ مالیاتِ کار در آلمان

یکی از شرایط کار در این کشور، پرداخت مالیات است که به تمامی مشاغل تعلق می‌گیرد. اما میزان آن به سطح درآمد افراد بستگی دارد که می‌تواند بین 14 تا 45 درصد باشد. براساس قوانین دولت فدرال برای دریافت مالیات کار در آلمان، میزان آن به صورت زیر مشخص شده است:

• نرخ مالیات برای مشاغل با درآمد سالیانه تا 9.984 یورو: بدون مالیات
• برای مشاغل با درآمد سالیانه از 9,984 تا 58,596 یورو : 14-42%
• برای مشاغل با درآمد سالیانه 58,597 تا 277,825 یورو: 42%
• برای مشاغل با درآمد بالاتر از 277,826 یورو: 45%

قانونِ بیمۀ کار در کشور آلمان

وقتی در این کشور استخدام می‌شوید، کارفرما موظف است برای شما بیمه پرداخت کند. تمامی کارکنان شاغل در این کشور که درآمد ماهیانه آن‌ها بیش از 450 یورو است، باید بیمه تأمین اجتماعی دریافت کنند. افرادی هم که خودشان کسب و کار راه‌انداخته‌اند و خوداشتغال هستند، باید به صورت داوطلبانه بیمه پرداخت کنند. البته برای این کار هیچ الزامی وجود ندارد.

انواع بیمه کار در آلمان عبارت است از:

• بیمه درمانی: این بیمه به منظور تأمین هزینه‌های درمان تمامی بیماری‌ها و هزینه دوران بارداری پرداخت می‌شود.
• بیمه مراقبت پرستاری: این بیمه برای افرادی که به مراقبت و پرستاری نیاز دارند، مناسب است.
• بیمه حوادث کار: در صورتی که کارکنان در محل کار دچار بیماری ناشی از کار یا حادثه شوند، این بیمه هزینه‌های آن را پرداخت می‌کند.
• بیمه بیکاری: برای تأمین هزینه زندگی افرادی است که شغل خود را از دست داده‌اند.

بیمه حوادث توسط کارفرما پرداخت می‌شود، اما هزینه سایر بیمه‌ها شامل بیمه بازنشستگی، درمانی، پرستاری و بیکاری بین کارفرما و کارمند تقسیم می‌شود. به این صورت که کارفرما میزانی از حقوق کارمند خود را برای پرداخت بیمه کم می‌کند. میزان درآمد کارمند بر روی هزینه‌ها و نوع بیمه تاثیر دارد.

وقتی برای کار به آلمان می‌روید و بعد از استخدام بیمه می‌شوید، یک کارت بیمه تأمین اجتماعی به شما داده می‌شود. در صورتی که بخواهید به مراکز درمانی مراجعه کنید، به همراه داشتن این کارت الزامیست.

فرهنگِ کار در آلمان

فرهنگ کار در این کشور توسعه یافته با آنچه که در ایران وجود دارد، متفاوت است. اول اینکه شما قرار است برای شرکت‌های خصوصی آلمان کار کنید که به مسئولیت‌پذیری و وقت‌شناسی کارمندان اهمیت زیادی می‌دهند. این کشور یک سیستم مدیریت قوی در همه زمینه‌های شغلی دارد و همه چیز منظم صورت می‌گیرد.

جلسات شغلی که برگزار می‌شود بسیار دقیق و کارآمد است و همه امور در شرکت‌ها به شکل برنامه‌ریزی شده انجام می‌شود. همچنین یک هدف برای کسب و کار مشخص می‌شود و سپس زمان رسیدن به آن را تعیین می‌کنند. کارکنان باید با پیروی از قواعد کار به منظور رسیدن به این هدف در زمان مشخص شده، تلاش کنند.

دقت در کار، پیروی از دستورات و برنامه‌های مشخص شده جزئی از شرایط کار در آلمان است. در هفته 5 روز و روزانه باید 8 ساعت کار کنید و برای افزایش حقوق می‌توانید اضافه‌کاری هم داشته باشید. همچنین در طی سال 24 روز حق دریافت مرخصی دارید که می‌توانید آن را به شکل پراکنده دریافت کنید.

کار دانشجویی در آلمان

از آنجا که باید در زمان تحصیل، هزینه‌های زندگی خود را تأمین کنید، بهترین راه پیدا کردن شغل نیمه وقت است. در این کشور با ویزای تحصیلی می‌توانید کار کنید و به شما اجازه کار 120 روز در سال داده می‌شود. البته آخر هفته‌ها و تعطیلات سال نو میلادی جز روزهای مجاز برای کار حساب نمی‌شود و به عبارت دیگر می‌توانید بیشتر از این مقدار کار کنید.

میزان درآمد کار دانشجویی در آلمان برای هر سال 9.35 یورو و در برخی از شهرها 10 یورو است. اگر تنها دو روز در هفته کار کنید، با همین مقدار دستمزد ساعتی هم می‌توانید 90 تا 100 درصد کل هزینه‌های زندگی خود را تأمین کنید. بسیاری از دانشجویان خارجی در این کشور به طور متوسط بین 400 تا 450 یورو در ماه درآمد دارند و برخی نیز میزان درآمد آن‌ها بیش از این مقدار است.

به طور کلی طبق قانون کار دانشجویی در آلمان میزان درآمد یک دانشجوی خارجی نباید از 8.354 یورو در سال بیشتر باشد. ضمن اینکه اگر میزان درآمد سالیانه از 9.984 یورو بیشتر شود، باید به دولت مالیات پرداخت کنید.

اگر در زمینه حسابداری، آرایشگری، کارهای هنری، نرم‌افزارهای کامپیوتری و یا دیجیتال مارکتینگ مهارت داشته باشید، می‌توانید همزمان با تحصیل یک شغل مناسب داشته باشید. با دریافت گواهینامه‌های مورد تایید این کشور می‌توانید شانس خود برای پیدا کردن کار را بیشتر کنید. البته هزینه أخذ این گواهینامه‌ها بین 1000 تا 1500 یورو است.

مالیات و هزینه‌های کار در آلمان

در این کشور هر کسی که درآمد سالیانه او از 9.984 یورو بیشتر باشد، باید به دولت مالیات پرداخت کند. برای افراد مجردی که درآمد آن‌ها از 9.744 یورو کمتر باشد، مالیات دریافت نمی‌شود و برای افراد متاهل اگر درآمد سالیانه از 19.488 یورو کمتر باشد، مجبور به پرداخت مالیات نیستند.

ضمن اینکه میزان مالیات هم برحسب میزان درآمد سالیانه هر فرد محاسبه می‌شود که در بالاتر به آن اشاره کردیم. به طور کلی نرخ مالیات در این کشور بین 14 تا 45% متغیر است و با افزایش حقوق، شکل تصاعدی پیدا می‌کند.

در کنار مالیات باید به هزینه‌های زندگی نیز توجه داشته باشید که شامل هزینه اجاره مسکن، غذا، پوشاک، تحصیل، حمل و نقل و …. است. میانگین حقوق سالیانه در این کشور بین 30.000 تا 60.000 یورو است که به تخصص، مهارت و شغل بستگی دارد. برای مثال یک پزشک سالانه 90.000، وکیل 70.000، مهندس 60.000 یورو درآمد دارند.

با همه این تفاسیر باید گفت نسبت درآمد با هزینه‌های زندگی در آلمان رضایت بخش است. به طوری که با حداقل درآمد می‌توان یک زندگی عادی و بدون مشکل را در این کشور اداره کرد.

سهم بیمه اجتماعی در آلمان در سال ۲۰۲۱

همانطور که گفتیم هزینه بیمه تأمین اجتماعی بین کارکنان و کارفرما تقسیم می‌شود. براین اساس میزان سهم کارمند و کارفرما در هر یک از این بیمه‌ها عبارت است از:

• بیمه بازنشستگی: 18.6 درصد از کل درآمد تا سقف درآمد 84600 یورو در سال و سهم 9.3 درصد برای کارفرما و 9.3 درصد برای کارمند است.
• بیمه بیکاری: 2.4 درصد از کل درآمد تا سقف درآمد 84600 یورو در سال و سهم 1.2 درصدی برای کارفرما و 1.2 برای کارمند است.
• بیمه درمانی: 14.6 درصد از کل درآمد تا سقف درآمد 58050 یورو در سال. که به طور مساوری بین کارمند و کارفرما تقسیم می‌شود و سهم 7.3 درصدی برای هر کدام از آن‌هاست.
• بیمه پرستاری: 3.05٪ برای درآمد تا سقف 58.050 یورو در سال و 3.4٪ برای افراد بدون فرزند، از سن 23 سالگی است. در این صورت سهم 1.525٪ توسط کارفرما و 1.525٪ برای کارمند در نظر گرفته می‌شود.
• بیمه حوادث نیز به طور کامل بر عهده کارفرماست.

کلام آخر

شرایطی که آلمان برای جذب نیروی کار مشخص کرده به گونه‌ای است تا به جذب افراد ماهر و متخصص کمک کند. ضمن اینکه افراد بدون تحصیلات دانشگاهی با ویزای جاب سیکر می‌توانند به این کشور مهاجرت کنند. البته توانایی مالی برای تأمین هزینه‌های زندگی خود را داشته باشید. سایر موارد و شرایط مربوط به پیدا کردن کار، استخدام، سایت‌های کاریابی، حقوق کارکنان در آلمان، بیمه تأمین اجتماعی و …. نیز در این مطلب شرح داده شد. امیدواریم این مطالب برایتان مفید بوده باشد.

سوالات متداول